第44章 公司决策方针 (2/2)
可迪最有希望。所以郑东方打算培养朱可迪。
高经的晋升标准是必须育成四个团队,其中直辖团队需要三个,间接团队一个。
所谓直辖,是指朱可迪的直接下属,间接就是朱可迪的下属又招聘来的人。
比如,钱楚是朱可迪的直辖团队,而林霜团队则是朱可迪的间接团队。
为了支持朱可迪,郑东方私下把自己挖来的一个有经验的人挂靠在朱可迪名下,以助她尽快晋升。
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